Бизнес-портал directrix.ru, курсы валют, новости бизнеса, рейтинг сайтов

Вакансия Преподаватель (английский язык) в компании Пермский филиал ФГБОУ ВО "ВГУВТ" Пермский край

Вакансия № 9885882
Добавлена 10 октября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Преподаватель
Зарплата от: 13215 RUB
Город: Пермский край
График работы: Полная занятость
Образование: Высшее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

трудовые действия

 

разработка и обновление рабочих программ учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) спо, профессионального обучения и(или) дпп

разработка и обновление учебно-методического обеспечения учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей) программ спо, профессионального обучения и(или) дпп, в том числе оценочных средств для проверки результатов их освоения

планирование занятий по учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям) программ спо, профессионального обучения и(или) дпп

ведение документации, обеспечивающей реализацию программ учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) спо, профессионального обучения и(или) дпп

Требования

необходимые умения

 

методологические и методические основы современного профессионального образования, дпо и(или) профессионального обучения

теория и практика спо, профессионального обучения и(или) дпо по соответствующим направлениям подготовки, специальностям, профессиям и(или) видам профессиональной деятельности, в том числе зарубежные исследования, разработки и опыт

законодательство российской федерации об образовании и о персональных данных

локальные нормативные акты, регламентирующие организацию образовательного процесса, разработку программно-методического обеспечения, ведение и порядок доступа к учебной и иной документации, в том числе документации, содержащей персональные данные

требования фгос спо, содержание примерных (типовых) программ (при наличии), учебников, учебных пособий (в зависимости от реализуемой образовательной программы, преподаваемого учебного предмета, курса, дисциплины (модуля))

роль преподаваемого учебного предмета, курса, дисциплины (модуля) в опоп спо, образовательной программе профессионального обучения и(или) дпп

требования профессиональных стандартов и иных квалификационных характеристик по соответствующему виду профессиональной деятельности (для учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), ориентированных на формирование профессиональной компетенции)

требования к программно-методическому обеспечению учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) программ спо, профессионального обучения и(или) дпп, методические основы его разработки

требования к современным учебникам, учебным и учебно-методическим пособиям, электронным образовательным ресурсам и иным методическим материалам

современное состояние области знаний и (или) профессиональной деятельности, соответствующей преподаваемым учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям)

основные источники и методы поиска информации, необходимой для разработки программно-методического обеспечения

возрастные особенности обучающихся, стадии профессионального развития; особенности обучения (профессионального образования) одаренных обучающихся и обучающихся с проблемами в развитии и трудностями в обучении, вопросы индивидуализации обучения

особенности психофизического развития, индивидуальные возможности лиц с ограниченными возможностями здоровья (для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья)

педагогические, психологические и методические основы развития мотивации, организации и контроля учебной деятельности на занятиях различного вида

современные образовательные технологии профессионального образования (профессионального обучения)

психолого-педагогические основы и методика применения технических средств обучения, информационно-коммуникационных технологий, электронных образовательных и информационных ресурсов, дистанционных образовательных технологий и электронного обучения, если их использование возможно для освоения учебного предмета, курса, дисциплины (модуля)

требования охраны труда при проведении учебных занятий в организации, осуществляющей образовательную деятельность, и вне организации

меры ответственности педагогических работников за жизнь и здоровье обучающихся, находящихся под их руководством

возможности использования информационно-коммуникационных технологий для ведения документации

порядок ведения и совместного использования электронных баз данных, содержащих информацию об участниках образовательного процесса и его реализации, создания установленных форм и бланков для предоставления сведений уполномоченным должностным лицам

 

необходимые знания

 

анализировать примерные (типовые) программы (при наличии), оценивать и выбирать учебники, учебные и учебно-методические пособия, электронные образовательные ресурсы и иные материалы, разрабатывать и обновлять рабочие программы, планы занятий (циклов занятий), оценочные средства и другие методические материалы по учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям) спо, профессионального обучения и(или) дпп с учетом: - порядка, установленного законодательством российской федерации об образовании; - требований фгос спо и(или) профессиональных стандартов и иных квалификационных характеристик, запросов работодателей; - развития соответствующей области научного знания и(или) профессиональной деятельности, требований рынка труда; - образовательных потребностей, подготовленности и развития обучающихся, в том числе стадии профессионального развития; - возрастных и индивидуальных особенностей обучающихся (для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья - также с учетом особенностей их психофизического развития, индивидуальных возможностей); - возможности освоения образовательной программы на основе индивидуализации ее содержания - роли учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) в формировании у обучающихся компетенций, предусмотренных фгос и(или) образовательной программой; - современного развития технических средств обучения, образовательных технологий

формулировать примерные темы проектных, исследовательских работ обучающихся, выпускных квалификационных работ с учетом необходимости обеспечения их практикоориентированности и(или) соответствия требованиям фгос спо, роли в освоении профессиональной деятельности (учебного предмета, курса, дисциплины (модуля)), интересов и возможностей обучающихся (для преподавания по программам спо и дпп)

взаимодействовать при разработке рабочей программы со специалистами, преподающими смежные учебные предметы, курсы, дисциплины (модули) программы спо, профессионального обучения и(или) дпп

создавать отчетные (отчетно-аналитические) и информационные материалы

Дополнительная информация
Веб-сайт: vgavt-perm. Ru
дом: 35
профстандарт: педагог профессионального обучения, профессионального образования идополнительного профессионального образования
профессия: преподаватель (в колледжах, университетах и других вузах)
график работы: полный рабочий день
количество рабочих мест: 1
опыт работы (лет): 3 года
социально незащищенные категории: инвалиды, многодетные семьи, работники, имеющие детей-инвалидов, работники, осуществляющие уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением, матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет
язык: английский
уровень владения: свободный
язык: русский
уровень владения: родной
наличие медкнижки: требуется

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Пермский филиал ФГБОУ ВО "ВГУВТ" на rabota.directrix.ru
Контактная информация
Пермский филиал ФГБОУ ВО "ВГУВТ"

Работа Преподаватель

Средняя зарплата по специальности «Преподаватель» в Пермском крае - 14500 руб.
Сегодня вакансия Преподаватель требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Преподаватель, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Преподаватель в Пермском крае, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Преподаватель в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Преподаватель в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Преподаватель в Пермском крае, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.

Похожие вакансии Преподаватель в Пермском крае

Рейтинг@Mail.ru
© 2003-2010 Разработка и поддержка ME-Design Новострой SDTeam
Бизнес-портал Directrix.ru  |  Недвижимость  |  Рейтинг сайтов о бизнесе  |  Товары  |  Авто  |  Работа
Теподдержка
Контактная информация
Политика безопасности